장성시니어클럽 채용공고 제2025–01호

장성시니어클럽 직원 공개채용 공고

‘장성시니어클럽’은 노인복지법 제23조의 2에 의해 설치·운영되는 노인일자리지원기관입니다.

장성군 어르신들의 능력과 적성에 맞는 「노인일자리 및 사회활동지원사업」을 위해 함께 일할 유능한 인재를 아래와 같이 모집합니다.

2025년 1월 2일

장성시니어클럽 관장(직인생략)

1		채용분야 및 인원

채용분야(근무처)	모집직급	채용인원	담당업무
정규직 (장성시니어클럽)	실장	1명	○시니어클럽 사업 총괄 (노인일자리 및 사회활동지원사업 개발 및 지원 등)
	사업팀장	1명	○노인일자리 및 사회활동지원 사업 운영·관리·개발
계약직 (장성시니어클럽)	노인일자리사업 담당자	2명	○노인일자리 및 사회활동지원사업 관련 업무 -노인일자리사업 참여자 관리 -사업단 운영 -사업 예산 관리 -노인일자리정보시스템 및 e나라도움 시스템 활용 -그 외 노인일자리 사업단 업무 전반

2		시험방법

가. 제1차 시험 : 서류전형(응시자격 요건 등 서면심사)

※ 서류전형 합격자에 한하여 면접시험 실시

나. 제2차 시험 : 면접시험(당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정)

3		응시자격

가. 응시 결격사유 등 :「사회복지사업법 제35조 제2항」의 결격사유에 해당되지 아니한 자

나. 자격조건

채용분야	직급	인원	자 격 기 준
정규직	실장	1명	○ 노인일자리 및 사회활동지원사업 실무경력 7년 이상 또는 사회복지이용시설 실무경력 10년 이상 ※실장의 경우 호봉상한선 제한(10호봉) ○ 사업계획수립, 사회경제조직 유경험자
	사업팀장	1명	○ 노인일자리 및 사회활동지원사업 실무경력 3년 이상 또는 사회복지이용시설 실무경력 5년 이상
계약직	노인일자리 담당자	2명	○노인일자리 및 사회활동지원사업 실무경력 2년 이상 우대 ○사회복지시설 실무경력 3년 이상 우대 ○사회복지시설정보시스템, e나라도움시스템 사용가능 우대
공통사항			○ 사회복지사업법에 따른 사회복지사 자격증 2급 이상 소지자 ○ 운전면허 소지자 ○ 컴퓨터 활용가능자(한글, 엑셀, 파워포인트 등)

다. 응시성별 : 제한 없음 (남자의 경우 군필자 또는 면제자)

라. 거주지 제한 : 해당 없음

4		시험시행 일정

가. 세부일정

❍ 공고기간 : 2025. 01. 02(목) ~ 1. 17(금) 12:00까지 (16일간)

❍ 접수방법 : 이메일접수(jssenior@hanmail.net) ※우편 및 방문접수 불가

※ 입사지원서, 개인정보공개동의서 양식은 공고문에 첨부된 서식 사용

나. 1차(서류전형 합격자 발표) : 2025. 1. 17.(금) 17시

❍ 합격자에 한하여 개별 통지(SMS 문자발송, 유선전화 ※면접시험 일정, 시간, 장소 등 안내)

다. 2차(면접시험)

❍ 해당 사업에 대한 학식과 이해도, 직무수행에 필요한 업무능력, 문제해결능력, 창의력 및 발전가능성, 답변의 정확성과 논리성 등 면접 실시

❍ 1차 서류전형 합격자에 한 하여 일정추후 공지(개별 통지)

라. 최종합격자 발표 ※적격자가 없는 경우에는 최종합격자를 선발하지 않을 수 있음.

❍ 면접시험 다음날 : 개별통보(SMS 문자발송, 유선전화)

❍ 면접시험 합격자 중 평정 성적 총점 평균 고득점자 순으로 선발예정 인원에 해당하는 자를 2차 면접시험 합격자로 선정

❍ 최종합격자가 제출한 증빙서류, 지원자격에 결격사유가 있는 경우 합격이 취소됨.

- 합격자 제출서류: 최종학력 졸업증명서, 직무관련 경력증명서, 자격증 사본

※경력증명서의 경우 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급확인자 서명)

❍ 최종합격자가 채용을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 차점자 순으로 최종합격자 발표일부터 1개월 이내에 추가 합격자를 결정할 수 있음.

마. 근무개시일:

❍ 정규직 : 2025. 1. 21.(화) 예정

❍ 계약직 : 2025. 2. 3.(월) 예정(2.1일 임용)

5		보수수준 및 근무조건

가. 보수

❍ 정규직 : 보건복지부 「사회복지시설 종사자 인건비 기준」에 준용 함.

※실장의 경우 호봉상한선 제한(10호봉)

❍ 계약직 : 보건복지부 「노인일자리 및 사회활동 지원사업 운영안내 기준」에 준용 함.

나. 근무조건

❍ 근무시간: 주5일(40시간)

❍ 근무지: 장성시니어클럽 및 사업장

※인사관리규정 제216조에 의거 최초 임용일로부터 3개월간의 수습기간을 둘 수 있음.

6		응시원서 접수

❍ 접수기간 : 2025. 1. 2.(목) ~ 1. 17.(금) 12:00까지 도착분에 한함

❍ 접수방법: 이메일접수(jssenior@hanmail.net)

※접수시 유의사항

- 우편 및 방문접수 불가

- 이메일 제출 후 유선(☎061-393-1011)상으로 접수 여부 확인 필수.

- 입사지원서(자기소개서 포함)를 반드시 PDF파일 형태로 이메일에 첨부하고, 서명․날인이 필요한 서류는 해당서류에 서명․날인을 해서 제출

- 입사지원 메일의 제목은 ‘입사지원서_성명’순으로 메일제목 작성

*작성 예: 입사지원서_홍길동

❍ 제출서류: 공고문 및 붙임서식 홈페이지 다운로드 후 작성

- 이력서, 자기소개서, 개인정보수집·이용제공동의서 각1부(별지 서식)

- 입사지원서 이외 증빙서류는 면접심사 최종합격자만 제출

※ 단계별 심사(시험) 일정 및 장소, 합격자는 개별통보

❍ 입사지원서 1부(워드 또는 자필로 작성)

❍ 자기소개서 1부

❍ 개인정보 수집·이용·제공 동의서

※2차면접 시 경력 및 자격을 증빙할 수 있는 자료를 지참하시기 바랍니다.

7		기타 유의사항

가. 응시희망자는 채용자격요건 등에 적합한지를 신중히 판단하여 입사지원서를 접수하시기 바랍니다.

나. 제출된 서류는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

다. 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 채용신체검사, 응시자격 검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소 될 수 있습니다.

마. 입사지원서 등에 허위기재 또는 기재착오 및 누락, 구비서류 미비 또는 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.

바. 응시자는 신분증을 지참하지 않으면 면접시험에 응시할 수 없습니다(주민등록증, 운전면허증, 여권).

사. 기타 시험과 관련하여 자세한 사항은 장성시니어클럽(☎061-393-1011)로 문의 바랍니다.

【별지 제1호 서식】

입 사 지 원 서

접 수 번 호	기관 작성용

1. 인적사항
지원분야	□실장 □사업팀장 □노인일자리담당자	지 원 직 무
성 명		생 월 생 일
연 락 처		비상 연락처
전자우편
가점항목	□ 취업지원대상자 여부 (해당 비해당 )		보훈번호 :
	□ 장애인 여부 (해당 비해당 )		장애종별 : 장애등급 : 등록번호 :
	□ 저소득층 여부 (해당 비해당 )		□ 국민기초생활보장법상 수급자 ( ) □ 한부모가족지원법상 보호대상자 ( )

2. 주요 경력사항(사회복지 시설 경력 및 실적 또는 직장 경력 모두 기재하시기 바랍니다.)
근무처(부서)	근무기간	근무년수	직위(급)	주요 업무 실적

3. 자격증 보유현황
자격종목	자격증번호	자격취득(예정)일	발행처
운전면허증

4. 병역 및 기타 사항
병역	필, 면제, 기타	면제/기타 사유:	컴퓨터	분 야	상	중	하
	군복무기간	∼
	군별: 병과: 계급:

상기 본인은 귀 기관에 직원모집 해당 구비서류를 첨부하여 응시하오며, 기재내용 또는 구비서류에 허위사실이 판명되었을 때에는 합격의 취소 및 임용 후 어떠한 조치에도 이의를 제기하지 않을 것을 서약합니다.

년        월        일

지원자  :          (서명)

장 성 시 니 어 클 럽

자 기 소 개 서

※ 글씨크기: 13, 줄간격 160%, 글씨체: 나눔고딕, 글자색: 검정, 3페이지 이내

입사 지원 동기 및 향후 직무 수행에 대한 계획을 기술하시오.

2. 자신의 강점 및 약점을 기술하시오.

3. 최근 5년 동안 자신이 한 일과 경력에 대해서 자세히 기술하시오.

(업무를 구체적으로 기술)

4. 최근 3년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며, 그것을 어떻게 극복하였는지 기술 하시오.

5. 자신의 생각이나 의견을 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황·행동·결과 중심으로 구체적으로 기술하시오.

6. 앞으로 5년 후 무슨 일을 하고 어떤 위치에 있을 것이라고 예상하십니까?

위 기재 사항은 사실과 다름 없음.

년       월       일

지원자 :                      (서명)

입사 지원자 원서작성/ 제출 시 주의사항

(1) 지원서 기재착오 및 누락, 연락불능, 미 자격자 지원, 서류접수 미확인 등으로

초래되는 불이익은 모두 응시자 본인에게 책임이 있습니다.

(2) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직·간접으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

(3) 경력사항 기재 시 실제 경력의 누락이 없도록 경력증명 발급이 가능한 경력은

모두 기재해 주시기 바랍니다.

(4) 제출서류 중 기재된 내용이 다를 경우 합격을 취소하거나 채용을 무효로 합니다.

(5) 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 관계법령에 따라 범죄경력조회 및 채용신체검사, 제출 서류 검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.

(6) 입사지원서, 개인정보 수집 및 동의서의 성명 기재 및 확인란에 반드시 서명하여  제출하여 주시기 바랍니다.(서명이 누락된 입사지원서는 접수되지 않습니다.)

※ 본인은 위 주의사항을 충분히 숙지하고 이에 동의합니다. (□ 예  / □ 아니오)

20   년    월    일        지원자               (서명)

【별지 제3호 서식】

개인정보 수집․이용 제공 동의서

장성시니어클럽은 『정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률』, 『개인정보보호법』에 관한 법률을 준수하고 있습니다. 이에 채용심사에 활용하기 위하여 다음과 같이 귀하의 개인정보의 수집 및 이용하고자 하며, 확인하시고 동의 또는 거부하시기 바랍니다.

◩ 개인정보 수집․이용에 관한 고지사항

수집․이용 목적	채용 관련 자격사항 파악 및 확인
수집․이용 항목	개인식별정보(성명, 주민번호 등 고유식별정보, 주소, 이메일주소, 전화번호 등) 학력, 경력 등 응시원서 및 제출서류 기재 사항
보유․이용 기간	직원채용 전형 일정시까지 채용공고일부터 신규임용시까지
※ 동의를 거부할 권리가 있으며 동의 거부 시에는 응시원서 접수를 할 수 없습니다.

개인정보의 수집 및 이용목적 동의      □ 동의함     □ 동의하지 않음

◪ 개인정보의 제공에 관한 고지사항

제공받는 자	심사에 필요한 서류 발행기관
제공받는 자의 개인정보 이용 목적	제출서류 사실여부 확인
제공하는 개인정보 항목	개인식별정보, 학력, 경력 등 응시원서 및 제출 서류 기재 사항
제공받는 자의 개인정보 보유 및 이용 기간	조사목적 달성 시까지
※ 동의를 거부할 수 있으며, 동의 거부 시에는 심사를 진행할 수 없습니다.

개인정보의 제공 동의                 □ 동의함     □ 동의하지 않음

년    월    일

지 원 자 :                    (서명)

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